冀中能源邯矿集团建兴分公司“书记”讲堂凝心聚力

今年以来，冀中能源邯矿集团建兴分公司党委围绕转型项目实施、员工转岗安置、部室创业自养等关注的焦点、热点问题，开设“书记”讲堂，讲形势、讲任务、转思想、聚合力，确保了分公司转型改革步伐稳步推进。

该分公司党委为做好员工的思想引导及形势宣传，哪里需要“书记”讲堂就跟进到哪里。针对对幼儿园试点改制过程中：如何承包经营、员工如何安置、安置后待遇如何等一系列问题，分公司多次到幼儿园调研，并通过“书记”讲堂，课上现场答疑解心结，课下收集改制转型意见和建议，通过讲政策、谈心沟通、教育引导，让大家明白形势，看到前景，确保了幼儿园试点改制过程中，员工满意稳定，家长配合支持。8月、11月的“书记”讲堂为幼儿园招生、激励机制建立起到了积极推动作用，达到了“新机制激发新活力”的目标。针对林西“三供一业”移交后员工转岗安置中职工困惑多、思想不稳定等情况，“书记”讲堂又跟进到林西事务部和服装厂车间，结合集团公司“三大工程”实施的意义和目的，与林西服装厂员工进行面对面交流，稳定了职工思想，并掀起员工小工序劳动竞赛，11月生产工装520套，创建厂以来最好水平。同时，结合部室创业自养项目实施过程中员工思想观念转变问题，“书记”讲堂分别跟进到物业服务部、健康服务部，就如何实现创收自养、如何开拓市场创收等进行了讲解、座谈，通过讲项目前景、讲经营方式、讲主动作为等，凝心聚力，让大家全身心投入转型项目上来。截至目前，“平价药房”和“一站式”综合办事窗口的设立，达到了预期目的，也为建兴服务分公司转型改革、创收自养、增收节支带来了明显的效果。（李书庆）